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保育士同士のいじめや、上司からのパワハラで悩む保育士さんは数多くいらっしゃいます。
あなたもひょっとしたら、今辛い職場で働いていらっしゃるかもしれません。
それでも子供達の為に頑張る、それはとても立派な事ですし、頭が下がる想いです。
ただ、どうかあなた自身の事も大切にして欲しいのです。
今回は、どんな環境がいじめを受けやすいか、またどう対処したらよいか考えていきましょう。
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先輩保育士や上司からの指導といじめ
やはりいじめは先輩保育士から受けてしまうケースが多く見受けられます。
どの保育士さんも日々の業務や行事などの準備で疲れ、忙しさからストレスを抱えて働いていますので、先輩保育士も指導についつい怒りの感情をこめてしまう事が多く、それがいじめに繋がって行きます。
更に保育士さんの殆どが女性であることから、女性特有の嫌がらせは目立ちます。
可愛い保育士さんがいると、あいつは調子に乗ってる、○○君のパパに媚を売っている、などと根も葉もない誹謗中傷が行われ、何ら悪い事をしていないのにいじめを受けてしまう・・・
派閥を作り、従わない人を仲間から外したり、表向きは味方のように振る舞っていても裏では酷い陰口を叩かれていたり・・・
また園長先生や理事長、経営者のパワハラがあると更に深刻です。
「逆らったら首になってしまうかもしれない・・・」
こんな気持ちで自己否定するような酷い言葉や対応をされてもぐっと我慢してしまう方も多いのです。
「お前は何故こんな簡単な事も出来ないんだ？」
「代わりなんていくらでもいるよ？」
「お前消えろよ、邪魔だよ」
こんな言葉をかけられたら誰だってとても辛いですし、悲しい気持ちが溢れてしまいます。
それは我慢しなければいけない事なんでしょうか？
我慢しなくていいんです！いじめは違法
保育士さんへのいじめで損害賠償請求まで発展したケースも過去にあり、いじめは明確に違法とされています。
ボイスレコーダーなどで暴言を記録したり、いじめを受けた日時や場所、内容、加害者の名前などをメモしておく事で、仮に裁判などを起こす気が無いとしても、
「こちらには証拠があり、いつでも裁判所に提出できるんですよ？」
という大きな武器を持つことが出来ます。
勿論そのような事をしたくは無いと思いますが、もし今いじめを受けていたら、大切なあなた自身を守る為に記録を付ける事は是非行ってみてください。
もう辞めたい いじめが辛すぎるよと悩んでいるあなたに
ですが、いじめは本当に辛い物。
もう限界、辞めたいと思っていらっしゃるとしたら、辞めて全く問題ありません。
保育士さんはどこの保育施設でも不足しており、あなたを必要としている職場は沢山あります。
辞めてもお仕事が見つからない何て心配はいらないんです、あなたが真に必要とされる場所で気持ちよく働くべきです。
「でも、今見ている子供達が可哀想・・・」
確かに、あなたの事を慕っている子供達は淋しい気持ちになるかもしれません。
でも、そういった出会いや別れを経験する事も、子供が成長する上で必要な事ではないでしょうか。
そして何より、あなたの人生はあなたの物、あなたが幸せになることがとても大切なんです。
もし皆が協力して、子供達のために助け合って働ける保育園や保育施設に勤めることが出来たら、あなたの人生はとても輝きだすのではないでしょうか。
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今、苦しい想いをしていらっしゃる方は、是非利用してみてください。
職場の雰囲気などもしっかりとコーディネーターが教えてくれますよ。
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